フリーランスとして採用コンサルディングを行なっております。今まで10名〜300名程度のクライアント、累計30社程度、常時4,5社程度のお取引がございます。採用戦略立案〜オペレーション実務まで、幅広く対応が可能でございます。中途採用領域を最も得意としております。